발행일 2004년 10월 11 일 제 230 호
 
  ‘인재’가 일류 패션기업 만든다
일할 사람은 많은데 쓸 만한 인재는 없다. 패션 기업에겐 늘 인재가 부족하다. 인재로 만들려면 교육이 필요하지만, 작은 규모의 기업일 경우 교육 시스템을 갖추는 것이 쉬운 일이 아니다. 기업이 성공하기 위해 수 만가지의 휼륭한 전략을 수립하고 시스템을 만들었어도...
해외 기업 인재 교육 사례 / 듀폰 / `인재'가 일류 패션기업...
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 패션

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 종합

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 오피니언

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 종합

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